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PLANO DE APRENDIZAGEM HUMANATIVA | IN COMPANY VALENTY BUSINESS SCHOOL

O Plano de Aprendizagem Humanativa é o instrumento de planejamento pedagógico que orienta cada disciplina nos projetos de Educação Corporativa da Valenty Business School. Nele, o(a) professor(a) registra os objetivos de aprendizagem, a estrutura dos módulos, a metodologia de ensino e os critérios de avaliação — garantindo alinhamento entre a proposta formativa e os resultados esperados pelo cliente. O Plano é composto por sete etapas: 1 – Dados Pessoais 2 – Informações do Curso 3 – Objetivos de Aprendizagem 4 – Conteúdo Programático
5 – Aprendizagem Humanativa
6 – Materiais e Recursos Necessários 7 – Bibliografia Recomendada

"O verdadeiro propósito do conhecimento e da sabedoria é iluminar, inspirar coragem e educar o outro, jamais para depreciar, humilhar ou manipular." — Carlos Maciel

I — DADOS PESSOAIS

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II — INFORMAÇÕES DO CURSO

Selecione o curso

Selecione o curso
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Carga horária

Carga horária
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Data de início do curso

Data de término do curso


III — OBJETIVOS DE APRENDIZAGEM

1) Ementa do curso

A ementa é o resumo do curso: apresenta de forma clara o tema central, o que será estudado e as principais atividades previstas. Pense nela como a vitrine do seu curso — o primeiro contato do participante com o conteúdo.

2) Objetivo geral

O objetivo geral é a grande promessa do curso: o que os participantes terão alcançado ao final da formação. Descreva em uma frase clara a transformação que o curso se propõe a gerar.

3) Objetivos específicos

Os objetivos específicos descrevem os resultados que se pretender alcançar com a aprendizagem. São os passos necessários para atingir o objetivo geral. Liste pelo menos 3 objetivos específicos.

4) Competências desenvolvidas

Quais competências técnicas, comportamentais ou socioemocionais os participantes desenvolverão ao longo do curso? Pense no que o participante será capaz de fazer de diferente no dia a dia após a formação.

IV — CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

Estrutura dos módulos ou aulas: temas, subtemas e distribuição da carga horária por encontro. Cada aula deve dar conta de um assunto com começo, meio e fim. É claro que as aulas se conectam de alguma forma, mas elas devem ser pensadas pra funcionarem independentemente.

AULA 1 – 04 HORAS

AULA 2 – 04 HORAS

AULA 3 – 04 HORAS

AULA 4 – 04 HORAS


V — APRENDIZAGEM HUMANATIVA

A metodologia da Valenty Business School se sustenta em 3 pilares que orientam toda a experiência de aprendizagem:

Significação — O conteúdo precisa fazer sentido para a vida e o contexto do participante. Aprender não é acumular informação, é conectar conhecimento com propósito.

Engajamento — A aprendizagem acontece quando há envolvimento ativo. Buscamos criar experiências que despertem entusiasmo, perseverança e transcendência em sala de aula.

Iteração — O conhecimento se consolida na prática. Os participantes devem ter oportunidades de aplicar, testar e refinar o que aprenderam em contextos reais.

Ao preencher esta etapa, considere como o seu curso se conecta com esses pilares.


Atividade prévia

Descreva qual/is atividades prévias serão aplicadas antes do início do curso. É muito importante que essas atividades tragam o contexto do curso para os alunos se aproximarem do conteúdo.

Dinâmicas das aulas

Descreva quais dinâmicas de aprendizagem humanativa serão usadas em sala de aula.

Avaliação de Aprendizagem

Critérios de avaliação e indicadores de aprendizagem.

Selecione quais ferramentas serão utilizadas para promover a interação durante as aulas.

Selecione quais ferramentas serão utilizadas para promover a interação durante as aulas.
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VI — MATERIAIS E RECURSOS NECESSÁRIOS

Ferramentas, plataformas, materiais de apoio e recursos necessários para a execução das aulas.

Selecione os recursos necessários

Selecione os recursos necessários
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Formato da sala de aula

Formato da sala de aula
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O curso inclui material impresso para os participantes?

O curso inclui material impresso para os participantes?
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Outros recursos (opcional)


VII — BIBLIOGRAFIA RECOMENDADA

Referências bibliográficas básicas e complementares que sustentam o conteúdo do seu curso.

Bibliografia básica

Bibliografia complementar (opcional)


Agradecemos por compartilhar suas informações. Nosso time analisará o plano de aprendizagem humanativa e retornará com recomendações necessárias.

🔒 TERMO DE TRATAMENTO DE DADOS

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